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  根據規定,職工在達到國家規定的退休年齡時,可以從本人企業年金個人賬戶中一次或定期領取企業年金,職工未達到國家規定的退休年齡的,不得從個人賬戶中提前提取資金,那么個人企業年金提取流程怎么走呢?下面有找法網小編為您詳細介紹。

  一、個人企業年金提取流程怎么走

  1、達到法定退休年齡,職工可一次或分期領取;

  2、職工出國定居時,可一次性領取;

  3、職工因病(殘)喪失勞動能力,可申請一次性或分期領取;

  4、在退休前死亡,繼承人可申請一次性領取。

  二、企業年金個人所得稅征繳規定

  1、關于年金,主要是針對企業繳納的部分,要依法計算個稅,但是不是加入工資計稅,而是單獨計算個稅。具體規定如下:企業年金的企業繳費計入個人賬戶的部分:

  (1)按月繳納企業繳費的,視為個人一個月的工資、薪金(不與正常工資、薪金合并),不扣除任何費用,按照"工資、薪金所得"項目計算當期應納個人所得稅款,并由企業在繳費時代扣代繳。應納稅額=年金的企業繳費×適用稅率-速算扣除數;

  (2)對企業按季度、半年或年度繳納企業繳費的,在計稅時不得還原至所屬月份,均作為一個月的工資、薪金,不扣除任何費用,按照適用稅率計算扣繳個人所得稅。

  2、企業年金的企業繳費部分計入職工個人賬戶時,當月個人工資薪金所得與計入個人年金賬戶的企業繳費之和未超過個人所得稅費用扣除標準的,不征收個人所得稅。

  3、個人當月工資薪金所得低于個人所得稅費用扣除標準,但加上計入個人年金賬戶的企業繳費后超過個人所得稅費用扣除標準的,其超過部分按規定繳納個人所得稅。

  4、具體請參考【企業年金個人所得稅與企業所得稅計算】。

  以上便是找法網小編為您整理的關于企業年金的相關內容,希望能幫助到您。

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