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  對于每個企業來說,財務的重要性都是不言而喻的,而且很多企業在選擇財務的時候都會特別對待。想必很多人都想要了解,財務人員離職注意事項有哪些?離職后社保和住房公積金怎么處理?正常離職合同多久解除?下面由找法網小編為您介紹一下。

財務人員離職注意事項

  一、財務人員離職注意事項

  財務人員離職前可能需要交接的資料:

  1、如果管理合同,還要交接所有合同,并核對金額;

  2、以前年度的所有憑證、所有賬本;

  3、財務章交接;

  4、將銀行對賬單和賬目上進行核對;

  5、交接發票,并核對數量;

  6、交接最近3年的納稅申報底單;

  7、公司的進出貨往來有關的賬本,有利于了解進貸成本和渠道路財務章交接。

  8、交接現金,并和現金賬進行核對;

  9、各類總賬、明細賬核對后填寫有關交接報告,雙方、單位負責人、財務負責人簽字。

  二、離職后社保和住房公積金怎么處理

  離職后的社會保險:

  1、辦理社保轉移手續后,在新單位續保(新單位在異地的需要異地社保中心的確認或者等待政策允許轉入后再辦理)。

  2、辦理社保關系轉出手續后,以個人身份續保(持身份證和社保卡到社保中心辦理)。

  3、停保一段時間,以后再續保。

  離職后的住房公積金:

  1、將公積金賬戶里面的錢提取出來。

  2、辦理住房公積金轉移。

  3、離職后公積金帳戶暫時會被封存起來,但帳戶里的錢還是你的,以后如果重新就業可以用原來的帳戶繼續繳納。

  三、正常離職合同多久解除

  1、正常離職了,就解除勞動合同了,單位和勞動者再沒有勞動關系;

  2、勞動關系解除后,雙方的義務用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明,并在十五日內為勞動者辦理檔案和社會保險關系轉移手續;

  勞動者應當按照雙方約定,辦理工作交接。用人單位依照本法有關規定應當向勞動者支付經濟補償的,在辦結工作交接時支付。

  用人單位對已經解除或者終止的勞動合同的文本,至少保存二年備查。

  以上是找法網小編整理的關于財務人員離職注意事項、離職后社保和住房公積金怎么處理、正常離職合同多久解除的內容。希望上文的的內容會有所幫助。還有其他需要了解的法律知識,歡迎上找法網的法律平臺,我們的律師會對于疑問進行專業的咨詢解答。

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